各院（系）团委、各学生组织：

西北大学社团管理中心（以下简称“社管”）是在校党委领导下、校团委指导下开展所属学生社团的业务指导、服务、日常管理与监督工作的学生组织，以繁荣校园文化，推进素质拓展服务广大学生为宗旨。本届主席团任期将满，为进一步深入推进高校共青团改革、落实《高校学生社团管理暂行办法》，为确保社管、社团工作的顺利开展，社管将在2019年6月开展新一届主席团的推荐、选拔工作。为做好此次选拔工作，现将有关事宜通知如下：

一、基本原则

1.坚持“公开、公平、公正、择优录取”的原则

2.坚持公开竞选和组织考核相结合的原则。

二、主席团岗位设置

主 任（1名）：负责社管各项工作的总体统筹和协调。

副主任（8名）：社团管理中心副主任兼任太白校区社团管理中心主任1人；长安校区5名、太白校区2名。

分别负责社管、社团的活动规划；社管、社团的宣传企划；社管内部行政工作；社团事务管理、社团活动和评优管理；社管社团的内外交流；管理社管、社团的各类经费支出与报销；指导相关职能部门等各专项工作，负责发挥好社团作用、举办好活动、树立社管社团形象等工作，同时协助主任管理社管事宜。

三、报名条件

1.有较高的思想政治素养和政治理论水平，严格遵守国家法律和规章制度； 

2.西北大学全日制本科在校大二学生，学习成绩良好，本学年没有挂科，名次保持在班级前1/2；

3.曾参加过社管、学生社团，担任从事学生工作并担任领导职务一年以上，表现优秀；

4.道德品质优良，热心学生工作，乐于为学生服务；

5.有良好的人际关系，具有团队精神，在众部员之中有良好声誉，与副部及其他部门部长能友好交往并积极沟通；

6.积极认真，有高度的责任感和为团队奉献精神，有较强的策划能力、组织能力、表达能力，具有开拓创新意识，思维活跃，具有较强的领导能力，并在部员中能够以身作则，带领的团队具有浓厚的向心力与凝聚力。

四、人员产生方式

本次换届采用自荐、社团推荐、公开竞选、社团代表投票作为参考相结合的方式。

五、竞选程序

1.竞选者填写纸质报名表，并于周五前交至社管办公室；

2.校团委、社团管理中心核实材料；

3.笔试：6月2日晚19:00，社管办公室；

4.校团委审核笔试成绩，选拔出符合条件的竞选者参加面试；

5.面试：6月5日下午14：00；具体地点另行通知。面试分为竞选演讲和现场问答两个环节，竞选演讲时间为5分钟，问答时间为3分钟，可辅助ppt；

6.确定人选。综合笔试、面试情况，结合实际确定主任、副主任等最终人选。
 
                                                                                                             西北大学社团管理中心
                                                                                                                  2019年5月29日